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  • 穆有為董事長發(fā)表廣東茶葉進出口公司成立六十周年致辭
  • 撰寫時間:2012-9-21 14:47:15

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    廣東茶葉進出口有限公司董事長、黨委書記、總經理

    穆 有 為

     

    十月金秋風送爽,天道酬勤祝華誕。六十年前的金秋十月,廣東茶葉公司在新中國社會主義革命和建設的大潮中誕生了。六十年來,在黨的改革開放路線指引下,在歷屆公司黨委和領導班子的正確領導下,在幾代廣東茶葉職工的共同艱苦奮斗努力下,廣東茶葉人發(fā)揚“團結、求實、奉獻、進取”的企業(yè)精神,銳意進取,奮發(fā)圖強,公司得到長足發(fā)展,現(xiàn)在已成為集生產、加工、科研、貿易及資產營運于一體的國際化大中型經貿企業(yè)。公司曾被國家和省委、省政府評為“國家二級企業(yè)”、“省級先進企業(yè)”、“守合同、重信用企業(yè)”、“廣東省文明單位”;公司連續(xù)多年被評為全國茶葉行業(yè)百強企業(yè)。

    憶往昔,崢嶸歲月稠。六十年風雨兼程,我們經歷了計劃經濟的洗禮,在國家出口創(chuàng)匯虧損補貼的優(yōu)惠政策下,實現(xiàn)過“三年三大步”,年出口額1.5億美元的輝煌。我們也經歷過從94年開始國家完全取消出口虧損補貼,外貿企業(yè)全面實行自負盈虧的嚴峻考驗,經歷過年虧損額超千萬元的艱難困境。面對重重困難,廣東茶葉人沒有怨天憂人,沒有等、靠、要,而是眼睛向內、苦練內功、勵精圖治、銳意改革,提出了“堵漏、盤活、重組、調整”八字方針,開展了一系列重大改革:從“破三鐵”開始,在廣東外貿系統(tǒng)第一家成立了物業(yè)公司;下崗分流減員增效,建立了勞動服務公司; “消滅部門虧損、消滅虧損部門”,大刀闊斧進行了機構改革。努力實施“三個多元化”的營銷戰(zhàn)略:“市場多元化、商品多元化、貿易方式多元化。”調整業(yè)務方針:“虧損的出口堅決不做,沒有效益的規(guī)模堅決不要,四自三不見的買單業(yè)務堅決不沾”。經過堅持不懈的改革,公司逐步扭虧為盈,實現(xiàn)了各項業(yè)務持續(xù)健康穩(wěn)步發(fā)展。從1997年至今,年年實現(xiàn)了較好的盈利。2005年7月公司按照國家“主輔分離、輔業(yè)改制”政策,在廣東省專業(yè)外貿公司系統(tǒng)率先順利實施了股份制改造,開始了新的征程。

    看今朝,金帆品牌揚。近幾年,公司狠抓業(yè)務經營調整,形成了茶葉加工、出口、內銷、其他商品出口、物業(yè)經營五大經營板塊,為公司持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展奠定了基礎。公司狠抓品牌發(fā)展戰(zhàn)略,“金帆牌”已被認定為廣州市著名商標及廣東省著名商標,是廣東省重點培育和發(fā)展的出口名牌,并獲“廣州老字號”暨“廣州十大手信生產企業(yè)”榮譽稱號。公司狠抓產品質量,把質量作為產品的生命線,“金帆牌”系列產品和茶廠獲得了ISO9001:2008質量管理體系認證、HACCP國際食品安全認證、國際IFS(國際食品供應商標準歐洲市場零售準入)認證。

    欲窮千里目,更上一層樓。值廣東茶葉公司六十周年華誕之際,我謹代表公司董事會、黨委會、經營班子,向戰(zhàn)斗在公司各個崗位上的全體員工致以誠摯的敬意和親切的問候!向一貫支持和幫助我們的廣大國內外客戶及消費者表示衷心的感謝!

    風雨同舟六十載,團結奮斗鑄輝煌!最后,恭祝大家身體安康、工作順利、闔家幸福、萬事如意!

                                        

                                 二O一二年九月                             

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